Op deze dag vond de eerste training plaats van een serie van 4 tweedaagse basistrainingen voor de medewerkers van deze stichting. Dit was in het kader van het landelijke traject “veilig werken in de zorg”.
Na een uitvoering voorbereidingstraject met Mark Inya en Anita Biesheuvel hebben we een trainingsprogramma op maat ontwikkeld. Daarnaast was MAX Support betrokken bij de ontwikkeling van een protocol voor de opvang van medewerkers van agressie - incidenten, waarbij we ook de medewerkers van de eerste twee trainingsgroepen hebben betrokken in het ontwikkelen van een werkbare methodiek voor de praktijk van alledag.
Ook hebben we in nauwe samenwerking een meetinstrument “risicosignalering onbegrepen gedrag” ontwikkeld en daarbij een procedure ontwikkeld om professioneel, methodisch en snel in te kunnen grijpen bij dergelijk gedrag.
Voor 2017 staan er wederom een aantal trainingen ingepland bij deze organisatie; uit zowel de evaluaties van de medewerkers als vanuit het MT blijkt dat men zeer tevreden is over onze producten en de geleverde diensten.
Comments